【無料セミナー】ハラスメント対策の基本の”き”〜自社の対応の振り返りと今後の対策〜(FECCセミナーのご案内)

福岡市雇用労働相談センターよりセミナーのお知らせです。

皆様奮ってご参加くださいませ。

▼【無料セミナー】ハラスメント対策の基本の”き”~自社の対応の振り返りと今後の対策~

▼内容

【日 時】2月21日(水) 18:30~20:30

 

【開催場所】

 オンライン(Zoomウェビナー)

【定員】

 特になし

【登壇者】

 FECC相談員 矢口耕太郎(弁護士)

 FECC相談員 挽地奈津子(社労士)

【概要】

ハラスメントは、精神や身体の健康に深刻な影響を及ぼします。

職場では、ハラスメントが原因でコミュニケーションが損なわれ、円滑な業務遂行が妨げられることがあります。

ハラスメントを受けた社員が、能力を発揮できない状況に置かれることで、パフォーマンスが低下することも考えられます。これらは企業にとって大きな損失であり、生産性の低下に繋がります。

ハラスメントは、個人の尊厳と人権を守ること、安心・安全に働ける環境を確保することの障壁となる重大な問題です。だからこそ、ハラスメントの防止は社会的責任であり、すべての職場で取り組むべき課題なのです。

このセミナーでは、 「ハラスメントとは何か」、「ハラスメントをなくすためには、どうすればよいのか」など、ハラスメント対応に実績のある弁護士・社労士が、労務管理と法律の両面から解説します。

ハラスメントに関する知識と対応力をレベルアップさせ、適切なマネジメント力を身に付ける機会としていただけますと幸いです。

セミナー参加者には、当日の解説レジュメをプレゼントします!

https://fukuoka-ecc.jp/seminar_240221/

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【問い合わせ先・その他】

・福岡市雇用労働相談センター(FECC)

・電話:080-1001-4675(月~土、11時~21時まで電話可)

・メール:info@fukuoka-ecc.jp

・ホームページ:https://fukuoka-ecc.jp/

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